DESETIMINUTOVKA: Pracoviště: první pomoc

O čem desetiminutovka je

Povinnosti zaměstnavatele, lékárničky (obsah, umístění, kontrola), zdravotníci na pracovišti, vybavení pro PP, přivolání 155/112. Každý zaměstnanec je povinen poskytnout první pomoc, odmítnutí je trestný čin.

Co školení pokrývá

• Zaměstnavatel je povinen zajistit a určit podle druhu činnosti a velikosti pracoviště potřebný počet zaměstnanců, kteří organizují poskytnutí první pomoci, zajišťují přivolání zejména poskytovatele zdravotnické záchranné služby, Hasičského záchranného sboru České republiky a Policie České republiky a organizují evakuaci zaměstnanců.
• Zaměstnavatel je povinen zajistit ve spolupráci s poskytovatelem pracovnělékařských služeb jejich vyškolení a vybavení v rozsahu odpovídajícím rizikům vyskytujícím se na pracovišti.
• Zaměstnavatel je povinen zajistit, aby pracoviště byla vybavena v rozsahu dohodnutém s příslušným poskytovatelem pracovnělékařských služeb prostředky pro poskytnutí první pomoci a vybavena prostředky pro přivolání poskytovatele zdravotnické záchranné služby.
• Prostředky a zařízení pro poskytování první pomoci musí být umístěny na dostupném místě a musí být označeny značkami.

(Úplná osnova s přesným zněním a odkazy na jednotlivá ustanovení je v zakoupeném dokumentu.)

Příklady z praxe

• Zaměstnanec má infarkt, kolegové nevědí, kde je AED. Každá minuta rozhoduje.
• Lékárnička prázdná, použité, prošlé materiály nebyly doplněny.

Časté chyby

• Lékárnička na nepřístupném místě (zamčená skříň, klíč u vrátného).
• Nikdo nekontroluje obsah a expiraci materiálů.
• Zaměstnanci neumí KPR (kardiopulmonální resuscitaci).

Co hrozí při kontrole

OIP kontroluje lékárničky (obsah, dostupnost), vyškolené zdravotníky, AED. Při úrazu se zkoumá, zda byla PP poskytnuta.

Právní rámec

• Zákon č. 262/2006 Sb., zákoník práce, ve znění pozdějších předpisů: odst. (6), § 102
• Zákon č. 309/2006 Sb., o zajištění dalších podmínek bezpečnosti a ochrany zdraví při práci, ve znění pozdějších předpisů: písm. f), odst. (1), § 2
• Nařízení vlády č. 101/2005 Sb., o podrobnějších požadavcích na pracoviště a pracovní prostředí, ve znění pozdějších předpisů: příloha, část 8.

Jak desetiminutovku použít v praxi

Dokument dostanete ve formátu DOCX (Microsoft Word) a PDF. Na první straně je osnova školení, na druhé prezenční listina. Do DOCX doplňte hlavičku firmy a případně vlastní interní pokyny, PDF je připravené k tisku bez úprav. Vedoucí proškolí lidi před směnou, podepíšou prezenční listinu a ta jde do dokumentace BOZP. Celé to trvá deset minut.

Téma je jedním ze 72 v komplexním balíčku desetiminutovek a patří do tematické sady Pracoviště. Pokud chcete školit průběžně po celý rok, vyjde balíček nebo sada výrazně levněji než jednotlivá témata.