Karta hodnocení rizik: pracovník úklidu (41 rizik s opatřeními)

K čemu karta slouží

Zaměstnavatel musí zaměstnance seznámit s riziky jeho práce a s opatřeními na ochranu před nimi a mít o tom doklad (§ 103 odst. 1 písm. f) zákoníku práce); vedoucí má dodržování opatření vyžadovat a kontrolovat (§ 302), jinak se při úrazu nezprostí odpovědnosti (§ 270). Karta hodnocení rizik práce je dokument, se kterým se to dělá: pro profesi pracovník úklidu shrnuje 41 významných rizik a říká, co hrozí, co se s tím dělá, co je zakázáno a jaké prostředky se používají. U každého rizika karta uvádí veličiny metodiky saw_E01.01 a z nich spočtený výchozí a zbytkový stupeň, stejně jako registr rizik.

Úklid je práce, u které se rizika podceňují, a přitom uklouznutí, poleptání koncentrátem a pád při mytí oken patří k nejčastějším úrazům ve službách. Karta rozlišuje, co je věcí přípravku, co pracoviště a co techniky.

Co dostanete

• Titulní stranu s podpisy (zpracoval, projednáno se zaměstnanci, schválil) a obsah jako pole Wordu.
• Úvodní ustanovení: rozsah platnosti (pozice a činnosti), kategorizace práce a prohlídky, přehled osobních ochranných pracovních prostředků.
• Přehled rizik: tabulka všech 41 rizik se zdrojem, výchozím a zbytkovým stupněm v barevných buňkách a číslem kapitoly; legenda stupňů.
• Kapitoly podle zdroje rizika: 3 Rizika plynoucí z rizikových faktorů pracovních podmínek; 4 Rizika plynoucí z pracovišť a pracovního prostředí; 5 Rizika plynoucí z osob a zvířat; 6 Rizika plynoucí z prací a činností; 7 Rizika plynoucí ze zařízení; 8 Rizika plynoucí z chemických látek a směsí; 9 Rizika plynoucí z biologických činitelů; 10 Požární rizika; 11 Rizika ostatní; podskupiny Úklid ploch a povrchů, Práce ve výšce a manipulace.
• Každé riziko jako blok s tenkým pruhem v barvě stupně (zelená 1A a 2B, oranžová 3C a 3D, červená 4E a 4F), názvem a popisem v rámu, bezpečnostními opatřeními, zákazy, ochrannými prostředky a značením; 5 nejdůležitějších: uklouznutí na mokré podlaze, zasažení čisticím a dezinfekčním přípravkem, pád z výšky při mytí oken, biologické činitele, úklidové stroje a kabely.
• Seznámení zaměstnanců: podpisová listina na 20 osob s datem a podpisem seznamujícího; záznam o aktualizacích.

Jak je karta stavěná

Rizika se člení podle zdroje, ne podle činnosti: zdroje jsou u všech profesí stejné, takže se karty dají porovnávat a při zavedení nového zařízení je hned jasné, kam riziko přibude. Rizika společná všem profesím (závady pracovišť, pády, požár, první pomoc, práce o samotě) mají ve všech kartách řady E02 stejné znění. Bloky jsou tabulky, které Word nerozlomí přes stránku; nový blok vznikne zkopírováním tabulky.

Co je nového ve vydání 2026.5

Kategorie práce už není paušálně první. Karta říká, kdy se úklid dostává do kategorie druhé (ženy při časté ruční manipulaci s břemeny 5 až 15 kg, venkovní pracoviště, přípravky s větou H317 nebo H334, zdravotnická zařízení a sociální služby) a kdy do třetí (noční směna delší než 4 hodiny v jednosměnném provozu), podle přílohy č. 1 vyhlášky č. 432/2003 Sb. Přibylo devět rizik: neznámá rizika objektu klienta s informací podle § 101 odst. 3 zákoníku práce, uklouznutí na ledu a sněhu, pád odstaveného žebříku na kolegu, dopravní nehoda při přejezdech, úklidové stroje a vysokotlaký čistič, požití přípravku záměnou za nápoj, bodnutí jehlou s postupem po poranění a očkováním podle § 9 vyhlášky č. 537/2006 Sb., noční práce a práce těhotných, kojících a mladistvých podle vyhlášky č. 180/2015 Sb. U pořezání přibylo pravidlo nosit pytel za uzel, nikdy přes rameno, u přípravků pravidla pro rozprašovače.

Právní stav ke dni 6. 10. 2026

Zákoník práce (§ 78, 94, 101 až 106, 245, 302), nařízení vlády č. 361/2007 Sb. ve znění od 1. 9. 2026, nařízení vlády č. 390/2021 Sb., č. 362/2005 Sb. a č. 378/2001 Sb., vyhlášky č. 79/2013 Sb., č. 432/2003 Sb., č. 180/2015 Sb. a č. 537/2006 Sb. a další předpisy, které karta u dané profese jmenuje. Stupně rizika podle metodiky saw_E01.01, výchozí a zbytkový stupeň u každého rizika.

Jak s kartou pracovat

Doplníte název zaměstnavatele a pracoviště na titulní straně, v rozsahu platnosti upravíte pozice a činnosti, vypustíte rizika, která u vás nejsou, a doplníte vlastní. Kartu projednáte se zaměstnanci, schválíte a seznámíte zaměstnance podpisem na poslední straně; kopie karty patří na pracoviště. Kartu přezkoumáte při změně práce, zařízení nebo pracoviště a po úrazu.