DESETIMINUTOVKA: Náklady spojené se zajišťováním BOZP

O čem desetiminutovka je

Brigádníkovi se roztrhnou rukavice a mistr mu řekne, ať si v obchodě koupí nové a přinese účtenku. Koupí nejlevnější, které plech prořízne, a zaplatí si vlastní ochranu, kterou měl dostat zdarma.

Co platí u nás

• Náklady na bezpečnost platí zaměstnavatel a nesmí je na mě přenést přímo ani nepřímo.
• Ochranné prostředky, mycí a čisticí prostředky a ochranné nápoje dostanu zdarma podle seznamu [kde]. Peníze místo nich dostat nesmím.
• Opotřebený nebo poškozený ochranný prostředek mi vymění: [kde, komu, v jakém čase]. Vlastní si nekupuji a místo přiděleného nenosím, nemusí chránit.
• Prohlídky a očkování kvůli práci platí zaměstnavatel; když kvůli nim přijdu o výdělek, nahradí mi ho.
• Školení, nácvik a přezkoušení jsou v pracovní době nebo s náhradou; ne na dovolenou a ne po směně zadarmo.
• Odměna mě nesmí tlačit do nebezpečí: úkol, za který dostanu víc, jen když vynechám pojistku nebo přestávku, řeknu [komu].
• Když po mně někdo chce, aby bezpečnost šla z mé kapsy, řeknu to [vedoucí, zástupce pro BOZP].

Co si vedoucí ověří

• Mistr ti řekne, ať si nové rukavice koupíš a přineseš účtenku. Co uděláš?
• Přezkoušení z vozíku je naplánované na tvou dovolenou. Je to v pořádku?

Na místě: Ukáže, kde a u koho si vymění poškozený ochranný prostředek, a vyzvedne nebo si objedná jeden kus, který používá. Očekávanou odpověď a kritérium splnění má vedoucí v dokumentu.

Záznam

Druhá strana je záznam na celý list: datum a pracoviště, kdo vedl, konkrétní pokyn pro pracoviště a dvacet řádků se jménem, výsledkem ověření (splnil, nebo opakovat) a podpisem. Podpis dokládá účast, sloupec výsledku to, že člověk pravidlo zná. Prohlášení „rozuměl, pochopil“ v záznamu není.

Právní rámec

§ 101 odst. 6, § 103 odst. 1 písm. e) a k), § 104 odst. 5 zákoníku práce. Právní stav k 28. 9. 2026.

Jak desetiminutovku použít

Doplňte do DOCX název zaměstnavatele a místa v hranatých závorkách: kde co u vás je, komu se hlásí, kdo rozhoduje. Na začátku směny řekněte situaci, projděte body a u každého ukažte místo nebo věc, o které mluví, položte otázky a nechte předvést úkon. Do záznamu zapište konkrétní pokyn a u každého výsledek. Celé to trvá deset minut.

Téma je jedním z 88 v komplexním balíčku desetiminutovek a patří do tematické sady Práva a povinnosti zaměstnance.