Od 21. 8. do 14. 9. pracuji mimo Evropu. Pište prosím přednostně na info@sawuh.cz.

Napsat na WhatsApp
PracovištěPísemné pověřenídocx

Vzor pověření obsluhy zdvihacích zařízení

40+prodaných kusů
70 000+ v komunitě BOZP

Pověření zaměstnanců k samostatné obsluze zdvihacích zařízení (jeřáby, zdvihadla, plošiny, výtahy) dle NV č. 101/2005 Sb. a § 102 zákoníku práce. Jeřábník, obsluha zdvihací plošiny, obsluha zdvihadla. Kdo ve vaší firmě smí ovládat mostový jeřáb? Kdo smí vyjet se zdvihací plošinou do výšky? Bez písemného pověření to nesmí nikdo. A při úrazu s břemenem je to první dokument, který inspektor OIP požaduje.

Více informací
199 Kč
164,45 Kč bez DPH · DPH 21 %

Nesedí vám něco? Napište, domluvíme se.

Pověření zaměstnanců k samostatné obsluze zdvihacích zařízení (jeřáby, zdvihadla, plošiny, výtahy) dle NV č. 101/2005 Sb. a § 102 zákoníku práce. Jeřábník, obsluha zdvihací plošiny, obsluha zdvihadla. Kdo ve vaší firmě smí ovládat mostový jeřáb? Kdo smí vyjet se zdvihací plošinou do výšky? Bez písemného pověření to nesmí nikdo. A při úrazu s břemenem je to první dokument, který inspektor OIP požaduje. Hromadný formulář: tabulka pro více zaměstnanců s podpisy (datum, jméno, podpis pověřeného i pověřujícího). Tabulka zařízení: evidenční číslo, označení a umístění každého zdvihacího zařízení. Rozšířené prohlášení: zaměstnanec potvrzuje obeznámení s provozní dokumentací, návodem k obsluze a MPBP. 2 strany A4 (DOCX): pověření vydává odpovědná osoba za zdvihací zařízení (saw_02c03).

Břemeno z mostového jeřábu. Pád z pěti metrů. Smrt na místě

Strojírenský závod ve Středočeském kraji. Ranní směna, hala těžké mechaniky. Zaměstnanec Tomáš dostal pokyn od mistra: "Přesuň ten odlitek z formy na paletu." Tomáš přistoupil k ovládání mostového jeřábu, zavěsil břemeno a začal pojíždět. Při přejezdu přes manipulační prostor se břemeno rozkmitalo a narazilo do sloupu haly. Vázací prostředek praskl. Odlitek o hmotnosti 1,2 tuny spadl z výšky pěti metrů. Dopadl na dělníka pracujícího pod jeřábem.

Vyšetřování ukázalo řetězec pochybení: Tomáš neměl jeřábnický průkaz. Neměl písemné pověření k obsluze jeřábu. Nebyl seznámen s provozní dokumentací. Neznal nosnost jeřábu ani vázacích prostředků. Firma neměla odpovědnou osobu za zdvihací zařízení. Inspektor OIP konstatoval hrubé porušení bezpečnostních předpisů. Firma dostala pokutu 2 miliony korun. Vedoucí čelil trestnímu stíhání.

Co jsou zdvihací zařízení

Zdvihací zařízení jsou stroje a mechanismy určené ke zdvihání a přemísťování břemen nebo osob. Do kategorie vyhrazených zdvihacích zařízení dle NV č. 193/2022 Sb. patří:

  • Jeřáby: mostové, portálové, sloupové, konzolové, mobilní, věžové. Jakýkoli jeřáb s nosností nad 1 tunu nebo výškou zdvihu nad 3 metry.
  • Zdvihadla: řetězové a lanové kladkostroje, elektrické navijáky, hydraulické zdviháky.
  • Zdvihací plošiny: nůžkové plošiny, teleskopické plošiny, montážní plošiny pro práce ve výšce.
  • Výtahy: osobní, nákladní, stavební výtahy.
  • Regálové zakladače: automatické a poloautomatické ve vysokoregálových skladech.

Jak se liší pověření obsluhy od pověření odpovědné osoby

Odpovědná osoba za zdvihací zařízení (saw_02c03) organizačně zodpovídá za bezpečný provoz všech zdvihacích zařízení ve firmě: vede evidenci, zajišťuje kontroly, revize a opravy, sleduje platnost průkazů obsluhy. Obsluha (saw_H01.01_C01.1, tento dokument) je konkrétní zaměstnanec, který jeřáb, zdvihadlo nebo plošinu fyzicky ovládá. Odpovědná osoba vydává toto pověření obsluze.

Vedle toho existuje pověření vazačů břemen (saw_02c03.2): zaměstnanců, kteří vážou a zavěšují břemena na hák jeřábu. Jeřábník a vazač jsou dvě různé role s různými průkazy.

Co dokument obsahuje

Pověření zaměstnanců

Formulář, kterým odpovědná osoba za bezpečný provoz zdvihacích zařízení pověřuje zaměstnance k samostatné obsluze konkrétních zdvihacích zařízení. Obsahuje:

  • Identifikaci společnosti (název, IČ).
  • Tabulku zařízení: evidenční číslo, označení (typ jeřábu, zdvihadla, plošiny) a umístění (hala, pracoviště).
  • Odkaz na NV č. 101/2005 Sb. a § 102 zákoníku práce.
  • Tabulku zaměstnanců: datum pověření, jméno a příjmení, podpis pověřeného a podpis pověřujícího. Hromadný formulář pro více zaměstnanců na jedné stránce.
  • Platnost pověření (od podpisu do odvolání).

Prohlášení pověřeného zaměstnance

Rozšířené prohlášení, kde zaměstnanec svým podpisem stvrzuje:

  • Přijímá pověření a rozumí povinnostem.
  • Byl podrobně obeznámen s provozní dokumentací (návod k obsluze, místní provozní bezpečnostní předpis).
  • Obsahu dokumentace rozumí, nejasnosti mu byly zodpovězeny.
  • Je schopen uvedená zařízení samostatně obsluhovat dle pokynů provozní dokumentace.
  • Bude postupovat dle právních předpisů BOZP.

Požadavky na obsluhu zdvihacích zařízení

Obsluha vyhrazených zdvihacích zařízení musí splňovat:

  • Zdravotní způsobilost: platná lékařská prohlídka dle vyhlášky č. 79/2013 Sb.
  • Odborná způsobilost: pro jeřáby jeřábnický průkaz, pro zdvihací plošiny školení obsluhy dle návodu výrobce.
  • Školení BOZP: pravidelné periodické školení (typicky 1x ročně).
  • Písemné pověření: tento dokument, vydaný odpovědnou osobou.
  • Seznámení s MPBP: místní provozní bezpečnostní předpis pro konkrétní zařízení.

Návaznost na další dokumenty

  • Pověření odpovědné osoby za zdvihací zařízení (saw_02c03): odpovědná osoba, která toto pověření obsluze vydává.
  • Pověření vazačů břemen (saw_02c03.2): pokud zaměstnanci i vážou břemena.
  • Místní provozní bezpečnostní předpis pro zdvihací zařízení: dokument, se kterým musí být obsluha seznámena.
  • Osnovy školení obsluhy zdvihacích zařízení: pro pravidelné periodické školení.

Jak s dokumentem pracovat

Otevřete DOCX ve Wordu. Doplníte název společnosti a IČ. Odpovědná osoba za zdvihací zařízení vyplní tabulku zařízení (evidenční číslo, typ, umístění). Do tabulky zaměstnanců zapíše datum a jméno každého pověřovaného zaměstnance. Zaměstnanec si přečte prohlášení a podepíše. Odpovědná osoba podepíše. Dokument má 2 strany (2x stejná strana). Při větším počtu zaměstnanců formulář vytiskněte vícekrát.

Před pověřením ověřte platnost jeřábnického průkazu (u jeřábů), absolvování školení obsluhy a platnost lékařské prohlídky. Originál do dokumentace BOZP, kopii zaměstnanci. Investice 121 Kč za systémové řešení celé firmy.

Celý e-shop v číslech
od 2016
prodáváme dokumentaci BOZP
7 878
objednávek za celou dobu
15 842
stažených dokumentů celkem

Autor a garance dokumentu

Kdo dokument zpracoval a odborně zkontroloval

Ing. Vít Hofman, odborník BOZP a PO

Ing. Vít Hofman

Odborně způsobilá osoba BOZP & Technik PO

Od roku 2013 na volné noze jako specialista BOZP a PO

IČ: 020 65 681 · DIČ: CZ8602215072

🛡️

OZO v prevenci rizik, BOZP

č. osv.: ZEKA/896/PREV/2021

dle §§ 9, 10 zákona č. 309/2006 Sb.

🔥

Technik požární ochrany

č. osv.: Š - TPO - 3 / 2011

dle zákona č. 133/1985 Sb., o požární ochraně

🎓VŠB-TUO, Fakulta bezpečnostního inženýrství
📅15+ let v oboru BOZP a PO
👥Zakladatel komunity 1 600+ bezpečáků
🌐70 000+ v BOZP skupině na Facebooku
✍️Autor online magazínu BOZPforum.cz
🎤Spolupořadatel konference 307P

Bezpečnostní práci žiji. Dokumenty vytvářím osobně a ručím za jejich odbornou kvalitu.

Více o autorovi

Patří k sobě

Celá kategorie
FormátDOCX
NáročnostVelmi snadná
PodmínkyPřipraveno k použití (doplnit hlavičku firmy)
Počet stran3
UpravitelnostUpravitelný bez omezení
Velikost souboru17 KB
Poslední aktualizace10. 09. 2026
Obsahuje 1 souborů
docxsaw_H01.01_C01.1_Povereni_obsluhy_zdvihacich_zarizeni.docx

Doplňující informace

FormátDOCX (Microsoft Word)
Počet stran3
JazykČeština
Typ dokumentuHromadné pověření zaměstnanců k obsluze (formulář pro více osob)
Vhodné proFirmy s jeřáby, zdvihadly, plošinami, výtahy a regálovými zakladači
Doba platnostiOd podpisu do odvolání nebo ukončení pracovního poměru
KompatibilitaWord, LibreOffice, Google Docs
Interní označenísaw_H01.01_C01.1
AktualizaceBezplatná při změně legislativy
ZpracovalIng. Vít Hofman, OZO BOZP, TPO
Vhodné pro
Strojírenské a výrobní podniky s jeřáby a zdvihadly.
Stavební firmy s mobilními jeřáby a zdvihacími plošinami.
Logistické a skladové areály s mostovými jeřáby a regálovými zakladači.
Údržbářské firmy se zdvihacími plošinami pro práce ve výšce.
Energetické a vodárenské společnosti se zdvihacími zařízeními.
OZO BOZP nastavující systém pověření u klientů se zdvihacími zařízeními.
Nevhodné pro
Firmy bez zdvihacích zařízení.
Firmy hledající pověření odpovědné osoby za zdvihací zařízení (to je saw_02c03).
Firmy hledající pověření vazačů břemen (to je saw_02c03.2).
Firmy hledající pověření obsluhy VZV (motorové vozíky = jiná kategorie).

Pověření vydává odpovědná osoba za bezpečný provoz zdvihacích zařízení (saw_02c03), ne přímo zaměstnavatel. Odpovědná osoba musí být sama pověřena zaměstnavatelem.

Recenze

Pro napsání recenze se přihlaste

Přihlásit se

Zatím žádné recenze. Buďte první!

Sdílet

Ihned ke staženíDo 30 sekund po zaplacení
Bezplatné aktualizacePři změně legislativy
Zpracoval OZO BOZPOdborná garance kvality
Plně editovatelnýFormát DOCX, upravte si

Mohlo by vás zajímat

🔄 Nová verze
Vzor pověření odpovědné osoby za zdvihací zařízení
Pracoviště

Vzor pověření odpovědné osoby za zdvihací zařízení

Vzor písemného pověření odpovědné osoby za bezpečný a spolehlivý provoz zdvihacích zařízení, včetně vyhrazených, dle § 10 odst. 1 NV č. 193/2022 Sb. a NV č. 101/2005 Sb. Aktualizováno k nové právní úpravě vyhrazených technických zařízení (2022). Pokrývá jeřáby, zdvihadla, výtahy, pohyblivé plošiny, stavební výtahy i regálové zakladače. Aktualizováno k NV č. 193/2022 Sb. o vyhrazených technických zdvihacích zařízeních. Evidenční tabulka: seznam zařízení s evidenčním číslem, označením a umístěním. 8 povinností odpovědné osoby (evidence, dokumentace, kvalifikace, provozní kniha, harmonogram). 10+ právních předpisů včetně ČSN ISO 12 480-1 pro jeřáby a ČSN 27 4002 pro výtahy.

199 Kč164,45 Kč bez DPH
🔄 Nová verze
Vzor pověření vazačů břemen
Pracoviště

Vzor pověření vazačů břemen

Písemné pověření zaměstnanců k vázání břemen (vazačů) dle NV č. 101/2005 Sb. a NV č. 193/2022 Sb. Vazačský průkaz sám o sobě nestačí. Aby zaměstnanec mohl vázat břemena na zdvihací zařízení, potřebuje od zaměstnavatele písemné pověření ke konkrétním jeřábům a zdvihacím zařízením. Vázání břemen patří mezi nejrizikovější činnosti na pracovišti. Tabulka zařízení: evidenční číslo, označení a umístění zdvihacích zařízení, pro která je vazač pověřen. Hromadné pověření: tabulka pro postupné pověření více vazačů na jednom listu. Prohlášení vazače: potvrzení seznámení s provozní dokumentací, vázacími prostředky a MPBP. 2 strany A4: Word, připravený k okamžitému použití po doplnění údajů.

199 Kč164,45 Kč bez DPH
🔄 Nová verze
Plakát A3: Alkohol a návykové látky (výtah pro zaměstnance)
Pracoviště

Plakát A3: Alkohol a návykové látky (výtah pro zaměstnance)

Zaměstnanci nečtou dvacetistránkovou směrnici. Přečtou plakát u píchaček. Dvě strany A3 vedle sebe s tím, co opravdu potřebují vědět, a s podpisovým pruhem, který je zároveň dokladem o seznámení. První strana: zákazy, co všechno je návyková látka včetně kratomu a HHC, zbytkový alkohol z večera, jak kontrola probíhá, že se jí musí podrobit, a jak je to s léky. Druhá strana: co se děje po pozitivní zkoušce, kdy lze žádat odběr krve, co hrozí, jak se zachovat u kolegy pod vlivem a kde je pomoc. Podpisový pruh a rámeček na doplnění kontrolora, závodního lékaře a telefonů.

149 Kč123,13 Kč bez DPH
🔄 Nová verze
Alkohol a návykové látky na pracovišti: směrnice a přílohy
Pracoviště

Alkohol a návykové látky na pracovišti: směrnice a přílohy

Většina vzorů na trhu tvrdí, že kdo odmítne dýchnout, na toho se hledí, jako by byl pod vlivem. Zákon to tak neříká. § 20 odst. 2 zákona č. 65/2017 Sb. má mezistupeň: po odmítnutí zkoušky se provede odborné lékařské vyšetření a fikce nastupuje teprve po odmítnutí toho. Kdo to nevěděl, nemá při sporu na své straně nic. Směrnice na 26 stranách: role, zákazy, kontrolor, kdy a čím se kontroluje, postup krok za krokem, odmítnutí, cesta k lékaři, 16 zvláštních situací, následky, 12 častých chyb, osobní údaje, pomoc. Kratom a HHC: psychomodulační látky jsou od 1. 7. 2025 návykovými látkami. Ve vzorech je nemá skoro nikdo. Plán a evidence kontrol s vyplněným vzorem, evidenční list analyzátoru, karta postupu pro vedoucího, záznam o seznámení, plakát A3 a metodický list s rozborem šesti soudních rozhodnutí.

729 Kč602,45 Kč bez DPH