Od 21. 8. do 14. 9. pracuji mimo Evropu. Pište prosím přednostně na info@sawuh.cz.
Písemné pověření zaměstnanců k vázání břemen (vazačů) dle NV č. 101/2005 Sb. a NV č. 193/2022 Sb. Vazačský průkaz sám o sobě nestačí. Aby zaměstnanec mohl vázat břemena na zdvihací zařízení, potřebuje od zaměstnavatele písemné pověření ke konkrétním jeřábům a zdvihacím zařízením. Vázání břemen patří mezi nejrizikovější činnosti na pracovišti. Tabulka zařízení: evidenční číslo, označení a umístění zdvihacích zařízení, pro která je vazač pověřen. Hromadné pověření: tabulka pro postupné pověření více vazačů na jednom listu. Prohlášení vazače: potvrzení seznámení s provozní dokumentací, vázacími prostředky a MPBP. 2 strany A4: Word, připravený k okamžitému použití po doplnění údajů.
Nesedí vám něco? Napište, domluvíme se.
Vzory písemných pověření BOZP odpovědných osob
9 dokumentů za 605 Kč
Vzor pověření odpovědné osoby za pracovnělékařské služby
149 Kč
Vzor pověření odpovědné osoby za kategorizaci prací
149 Kč
Pověření kontrolora alkoholu v dechu zaměstnanců
121 Kč
Kdo dokument zpracoval a odborně zkontroloval
Odborně způsobilá osoba BOZP & Technik PO
Od roku 2013 na volné noze jako specialista BOZP a PO
IČ: 020 65 681 · DIČ: CZ8602215072
č. osv.: ZEKA/896/PREV/2021
dle §§ 9, 10 zákona č. 309/2006 Sb.
č. osv.: Š - TPO - 3 / 2011
dle zákona č. 133/1985 Sb., o požární ochraně
Bezpečnostní práci žiji. Dokumenty vytvářím osobně a ručím za jejich odbornou kvalitu.
Více o autoroviPísemné pověření zaměstnanců k vázání břemen (vazačů) dle NV č. 101/2005 Sb. a NV č. 193/2022 Sb. Vazačský průkaz sám o sobě nestačí. Aby zaměstnanec mohl vázat břemena na zdvihací zařízení, potřebuje od zaměstnavatele písemné pověření ke konkrétním jeřábům a zdvihacím zařízením. Vázání břemen patří mezi nejrizikovější činnosti na pracovišti. Tabulka zařízení: evidenční číslo, označení a umístění zdvihacích zařízení, pro která je vazač pověřen. Hromadné pověření: tabulka pro postupné pověření více vazačů na jednom listu. Prohlášení vazače: potvrzení seznámení s provozní dokumentací, vázacími prostředky a MPBP. 2 strany A4: Word, připravený k okamžitému použití po doplnění údajů.
Strojírenská firma v Ústeckém kraji. Výrobní hala se dvěma mostovými jeřáby o nosnosti 10 tun. Ranní směna, výroba ocelových konstrukcí. Vazač Tomáš uvázal šestimetrový ocelový nosník IPE 300 do dvoupramenného řetězového závěsu. Jeřábník začal zvedat. V polovině zdvihu se nosník naklonil, vyklouzl z jednoho řetězového háku a spadl z výšky čtyř metrů na podlahu haly. Dopadl metr od kolegy, který právě přecházel mezi pracovišti.
Nikdo nebyl zraněn, ale dopad nosníku o hmotnosti 350 kg zanechal v betonové podlaze kráter. Kdyby spadl o metr vedle, kolega by přežil jen s velkým štěstím.
Při šetření inspektor oblastního inspektorátu práce zjistil, že Tomáš měl platný vazačský průkaz. Ale neměl písemné pověření k vázání břemen pro tyto konkrétní mostové jeřáby. Nikdo ho neseznamoval s místním provozním bezpečnostním předpisem pro zdvihací zařízení v této hale. Nevěděl, jaké vázací prostředky se smí pro IPE profily používat, jaký je správný úhel závěsu a kde jsou vázací body. Pověření chybělo, seznámení s MPBP chybělo, kontrola vázacích prostředků nebyla vedena.
Stejně jako u jeřábníků, řidičů VZV nebo svářečů platí: průkaz a pověření jsou dva různé dokumenty. Vazačský průkaz prokazuje, že zaměstnanec absolvoval kurz vázání břemen a složil zkoušku. Dokazuje kvalifikaci. Ale neříká, na kterých zdvihacích zařízeních a na kterém pracovišti smí vázat.
Písemné pověření je druhý krok. Odpovědná osoba za zdvihací zařízení jím formálně říká: tento vazač je oprávněn vázat břemena pro tato konkrétní zdvihací zařízení. A vazač svým podpisem potvrzuje, že zná provozní dokumentaci, byl seznámen s MPBP a s vázacími prostředky, které se na daném pracovišti používají.
Vazač pověřený k vázání břemen pro mostový jeřáb v hale A není automaticky pověřen k vázání břemen pro autojeřáb na stavbě B. Každé zařízení má jiné parametry, jiné vázací prostředky, jiná rizika.
NV č. 101/2005 Sb. v § 3 odst. (3) písm. a) stanoví, že obsluhu strojů a technických zařízení mohou vykonávat pouze zaměstnanci, kteří k tomu byli pověřeni. NV č. 193/2022 Sb. o vyhrazených zdvihacích zařízeních doplňuje požadavky na odbornou způsobilost osob podílejících se na provozu zdvihacích zařízení, včetně vazačů. Zákoník práce v § 102 ukládá zaměstnavateli povinnost předcházet rizikům.
ČSN ISO 12480-1 (Bezpečné používání jeřábů) a ČSN 27 0143 (Zdvihací zařízení, provoz, údržba, opravy) stanoví konkrétní požadavky na kvalifikaci vazačů a podmínky vázání břemen. Vazač musí znát nosnosti vázacích prostředků, správné úhly závěsu, postupy pro nestandardní břemena a signalizaci s jeřábníkem.
Formulář pověření se skládá ze tří funkčních částí.
V horní části formuláře je tabulka se třemi sloupci: evidenční číslo zařízení, označení zařízení a umístění zařízení. Zde vyplníte konkrétní zdvihací zařízení, pro která vazače pověřujete. Například: ev. č. MJ-001, označení „Mostový jeřáb ABUS 10t, dvounosníkový", umístění „Výrobní hala A". Nebo ev. č. AJ-003, označení „Autojeřáb Liebherr LTM 1060, 60t", umístění „Stavba XY".
Uvedení konkrétních zařízení je klíčové. Každý jeřáb má jiný dosah, jinou nosnost v různých polohách výložníku, jiné vázací body. Vazač musí vědět, pro jaké zařízení váže a jaké jsou jeho limity.
Tabulka se sloupci: datum pověření, jméno a příjmení pověřeného zaměstnance (vazače), podpis pověřeného a podpis pověřujícího (odpovědné osoby za zdvihací zařízení). Pověření platí ode dne převzetí do odvolání nebo ukončení pracovního poměru. Tabulka umožňuje postupné pověřování více vazačů na jednom listu.
Pod tabulkou vazač svým podpisem potvrzuje, že pověření přijímá a rozumí mu. Prohlašuje, že byl podrobně obeznámen s provozní dokumentací, včetně návodu k obsluze zdvihacích zařízení a MPBP. Že zná vázací prostředky, jejich nosnosti a omezení. Že rozumí signalizaci s jeřábníkem a ví, jak postupovat v nestandardních situacích.
U vázání břemen je toto prohlášení obzvlášť důležité. Špatně uvázané břemeno je tichá bomba. Padá bez varování a vždy na toho, kdo stojí pod ním nebo v jeho blízkosti.
Statistiky pracovních úrazů u zdvihacích zařízení ukazují, že pád břemene je jednou z nejčastějších příčin smrtelných úrazů v průmyslu. A nejčastější příčinou pádu břemene je chybné uvázání:
Firma nemá pověření vazačů. Vazači mají průkazy a vážou roky bez pověření. Při úrazu inspektor zjistí, že nikdo nebyl formálně pověřen.
Firma nespecifikuje konkrétní zdvihací zařízení. Obecné pověření „k vázání břemen" bez vazby na konkrétní jeřáby je nedostatečné.
Firma nezajistila seznámení s MPBP. Vazač podepsal pověření, ale nikdo mu neukázal MPBP pro zdvihací zařízení. Neví, kde jsou zakázané zóny, jaká je maximální nosnost v různých polohách jeřábu, jak signalizovat jeřábníkovi.
Firma nekontroluje platnost vazačských průkazů. Průkazy mají omezenou platnost a musí se periodicky obnovovat. Pověření bez platného průkazu je neúčinné.
Otevřete DOCX ve Wordu. Doplníte název společnosti a IČ. V horní tabulce vyplníte evidenční čísla, označení (typ, výrobce, nosnost) a umístění zdvihacích zařízení. V pověřovací tabulce zapíšete datum, jméno vazače. Ten si přečte prohlášení, podepíše. Odpovědná osoba za zdvihací zařízení podepíše jako pověřující. Další vazače přidáváte do dalších řádků. Pro každé pracoviště s jinými jeřáby doporučujeme samostatný formulář. Originál uložíte do dokumentace BOZP, kopii dáte vazači.
Tip: Po stažení otevřete dokument v MS Word a postupně doplňte výše uvedené údaje. Hotovo do 10 minut.
Potřebuje oboje. Vazačský průkaz prokazuje kvalifikaci (absolvování kurzu a zkoušky). Písemné pověření je oprávnění od zaměstnavatele k vázání břemen pro konkrétní zdvihací zařízení na konkrétním pracovišti. Jedno bez druhého nestačí.

Pověření zaměstnance do funkce odpovědné osoby za koordinaci pracovnělékařských služeb (PLS) dle zákona č. 373/2011 Sb. a § 102 zákoníku práce. Zaměstnavatel má povinnost zajistit pracovnělékařské služby pro své zaměstnance. Někdo ve firmě musí tuto agendu řídit: komunikovat s poskytovatelem PLS, vysílat zaměstnance na prohlídky, hlídat termíny, zajišťovat dohled na pracovištích a organizovat první pomoc. Kontaktní údaje poskytovatele PLS: místo pro zapsání smluvního lékaře/kliniky. Výčet povinností: lékařské prohlídky, dohled na pracovištích, agenda první pomoci. Prohlášení pověřené osoby: potvrzení přijetí odpovědnosti a seznámení s povinnostmi. 2 strany A4: Word, připravený k okamžitému použití po doplnění údajů.

Pověření zaměstnance odpovědného za včasné informování OZO BOZP o skutečnostech důležitých pro kategorizaci prací dle § 102 zákoníku práce. Kategorizace prací se musí aktualizovat při každé změně pracovní pozice, pracovní doby, směnnosti nebo po provedení nového měření hygienických faktorů. Kdo ve vaší firmě zodpovídá za to, že se o těchto změnách OZO BOZP včas dozví? Bez písemného pověření nikdo. Výčet povinností: 6 konkrétních situací, kdy musí pověřená osoba informovat OZO BOZP (nová pozice, změna náplně, zrušení pozice, změna pracovní doby, výsledky měření, změna PLS). Kontaktní údaje OZO BOZP: formulář pro vyplnění firmy, jména, adresy, e-mailu a telefonu OZO BOZP. Prohlášení pověřeného zaměstnance: přijetí pověření, porozumění povinnostem, podpisy obou stran. 2 strany A4 (DOCX): editovatelný formulář, připravený k okamžitému použití.

Písemné pověření vedoucích zaměstnanců k provádění orientačních dechových zkoušek na alkohol dle § 106 odst. (4) písm. i) zákoníku práce. Bez tohoto pověření nemá vedoucí zaměstnanec oprávnění vyzvat podřízeného k dechové zkoušce. Dokument řeší situaci, kterou zákon vyžaduje a inspektor práce kontroluje. Hromadný formulář: tabulka pro postupné pověření více vedoucích zaměstnanců na jednom listu. Prohlášení pověřeného: zaměstnanec svým podpisem potvrzuje přijetí odpovědnosti. Platnost: od převzetí do odvolání nebo ukončení pracovního poměru. 2 strany A4: Word, okamžitě použitelný po doplnění údajů firmy.

Písemné pověření zaměstnanců k nakládání s nebezpečnými chemickými látkami a směsmi dle NV č. 101/2005 Sb. a § 102 zákoníku práce. Bez tohoto pověření zaměstnanec nesmí s NCHL pracovat. Formulář obsahuje tabulku konkrétních látek, hromadné pověření více zaměstnanců a prohlášení o seznámení s bezpečnostními listy. Tabulka látek: prostor pro identifikaci konkrétních chemických látek a jejich nebezpečných vlastností. Hromadné pověření: tabulka pro postupné pověření více zaměstnanců na jednom listu. Prohlášení zaměstnance: potvrzení seznámení s bezpečnostními listy a písemnými pravidly. 2 strany A4: Word, připravený k okamžitému použití.